Για θέματα γενικού ενδιαφέροντος, εκτός μηχανοκίνητων...
Άβαταρ μέλους
By xenos
#507938 Εγώ σε 1-2 παρουσιάσεις που έχω δει, οι δικηγόροι συντάσσουν τα policies, άλλο αν οι ΙΤ θα τα φτιάξουν.
Άβαταρ μέλους
By xenos
#513068 Μου έκαναν μια πρόταση για δουλειά με την εξής παραλλαγή: αντί για όλο το ποσό σαν μισθό, να είναι το ~75% σαν μισθός και το υπόλοιπο σαν οδοιπορικά ( :hmmm: ).
Τι παίζει με αυτό; Τι κερδίζουν; Τι χάνω; :hmmm:
Άβαταρ μέλους
By dimviii
#513073
xenos έγραψε:Μου έκαναν μια πρόταση για δουλειά με την εξής παραλλαγή: αντί για όλο το ποσό σαν μισθό, να είναι το ~75% σαν μισθός και το υπόλοιπο σαν οδοιπορικά ( :hmmm: ).
Τι παίζει με αυτό; Τι κερδίζουν; Τι χάνω; :hmmm:


απο τεκμηρια θα εισαι ενταξει με το 75% των τωρινων σου αποδοχων?
ποσα χρονια δουλευεις εκει?
Άβαταρ μέλους
By dimik
#513074 Τότε δεν βλέπω το κέρδος για τον υπάλληλο εκτός αν το 75% είναι ικανοποιητικα μεγαλύτερο του τρέχοντα μισθού του.

Βέβαια δεν γνωρίζω πλέον τα εργατικά στην Ελλάδα, ο qsis θα μπορούσε να μας διαφωτίσει.



< >
Άβαταρ μέλους
By bill33
#513077
xenos έγραψε:Μου έκαναν μια πρόταση για δουλειά με την εξής παραλλαγή: αντί για όλο το ποσό σαν μισθό, να είναι το ~75% σαν μισθός και το υπόλοιπο σαν οδοιπορικά ( :hmmm: ).
Τι παίζει με αυτό; Τι κερδίζουν; Τι χάνω; :hmmm:

Μήπως όμως όλα υπολογίζονται με το 75%?
Πχ δώρα;Αποζημίωση;
Άβαταρ μέλους
By Andreasdik
#513083
popolaros έγραψε:
dimik έγραψε:Φορολογουνται τα οδοιπορικά?
< >



εννοειται


Σε εμάς αν προσκομίσεις αποδείξεις για τα έξοδα, δεν φορολογούνται